Organizzazione del lavoro, dinamiche relazionali e strategie di comunicazione, con un focus sulla gestione dei gruppi e sui processi decisionali. Vengono analizzate anche le performance HSE, il confronto con i migliori competitor e l’importanza di inclusione e parità di genere.

Un quadro chiaro della legislazione HSE è essenziale per gestire responsabilità civili e penali, rischi aziendali e modelli organizzativi. Vengono approfonditi controlli, sanzioni, procedure ispettive e normative come il whistleblowing, con uno sguardo anche agli obiettivi ESG e ONU.

La gestione della sicurezza e della salute nei luoghi di lavoro richiede un approccio integrato che comprende analisi del rischio, misure di prevenzione e protezione, monitoraggio ambientale e tecniche di audit. Fondamenti di ergonomia, psicologia occupazionale e medicina del lavoro aiutano a comprendere e prevenire rischi fisici, chimici e psicosociali, garantendo ambienti più sicuri ed efficienti.

La protezione dell’ambiente passa attraverso analisi del rischio, monitoraggio e tecnologie per ridurre l’impatto ambientale. Bonifiche, gestione delle emergenze e audit ambientali aiutano a prevenire danni, mentre norme tecniche e metodologie avanzate garantiscono un approccio sostenibile e sicuro.